• Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
  • Stellenart: Stelle für Fachkräfte
  • Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung
  • Stellenumfang: Teilzeit
  • Befristung: Unbefristet
  • Arbeitsort: 88370 Ebenweiler
  • Eintrittsdatum: 1. September 2022
  • Bewerbungsfrist: 31. Juli 2022

Klar, Erzieher/-in sein ist kein Kinderspiel. Darum bieten wir dir für deine Kreativität und deinen Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche. Besser für alle: ein Job voller individueller Perspektiven, bei dem man sich mit Freude weiterentwickeln kann. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Infos zu unserer Hilfsorganisation, Einstiegsmöglichkeiten und unserer Vergütungsstruktur: besser-für-alle.de Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

© Diakonie

Was Sie tun

  • Betreuung der Kinder in unserer Waldkita aufgrund von Gruppenerweiterung
  • während der Öffnungszeiten Mo-Fr von 7:30 bis 13:30 Uhr
  • Bildung und Erziehung der Kinder nach unserem pädagogischen Waldkonzept
  • Mitarbeit bei der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung
  • Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse der Kinder
  • enge erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern

Was Sie mitbringen

  • Abschluss als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KitaG BW
  • Spaß an der Arbeit mit und in der Natur mit Kindern ab 2 Jahren bis zum Schuleintritt
  • Lust darauf, unsere Einrichtung im Team aktiv mitzugestalten
  • Motivation und Begeisterung für Naturpädagogik
  • Wind- und Wetterfestigkeit rund ums Jahr
  • Naturverbundeheit

Unsere Leistungen

  • Fachberatung
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramm
  • Strukturierte Einarbeitung
  • 29 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • regelmäßige Mitarbeitergespräche
  • pädagogische Begleitung
  • Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
  • betriebliche Altersvorsorge
  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
  • Tarifsteigerung und Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung
  • positive Arbeitsatmosphäre
  • 13. Monatsgehalt
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Vertrauensvolle Ansprechpartner
  • leistungsgerechte, attraktive Vergütung
  • regelmäßige Mitarbeiterbefragungen

Kontakt

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Deutschland

Nadia Reiter

0173 7631063

Bewerbung

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